Test de Celadores nº 71 Batería de Preguntas O.P.E. 2008 Osakidetza - Preguntas 051-100
51. Contra las resoluciones de la Agencia Vasca de Protección de Datos:
Procederá recurso contencioso-administrativo Podrá interponerse con carácter previo al recurso contencioso-administrativo, recurso de alzada Procederá recurso de súplica No procederá recurso alguno Resultado:
52. En Osakidetza-Servicio Vasco de Salud, existe un fichero automatizado con datos de carácter personal sobre Reclamaciones Administrativas y Demandas Judiciales gestionado por:
La Dirección General La División Económico-Financiera La División Recursos Humanos La División Asistencia Sanitaria Resultado:
53. ¿Cuál de los siguientes Ficheros Sectoriales existe en todas las Organizaciones de Servicios de Osakidetza-Servicio Vasco de Salud?
Asuntos Judiciales de Pacientes Docencia y Formación Agenda de Contactos Videovigilancia Resultado:
54. Es falso que, dentro de la numeración de los Ficheros Sectoriales gestionados por las Gerencias de las diferentes Organizaciones de Servicios de Osakidetza-Servicio Vasco de Salud:
El número 2 corresponda a la Gerencia de Comarca Bilbao El número 13 corresponda a la Gerencia del Hospital Cruces El número 14 corresponda a la Gerencia del Hospital Galdakao El número 21 corresponda a la Gerencia del Hospital Santiago Resultado:
55. Dentro de la numeración de los Ficheros Sectoriales gestionados por las Gerencias de las diferentes Organizaciones de Servicios de Osakidetza-Servicio Vasco de Salud:
El número 1 corresponde a la Gerencia de Comarca Gipuzkoa Oeste El número 5 corresponde a la Gerencia de Comarca Gipuzkoa Este El número 10 corresponde a la Gerencia del Hospital Basurto El número 20 corresponde a la Gerencia del Hospital Txagorritxu Resultado:
56. Es falso que, entre los datos sanitarios impresos en la Tarjeta ONA, figure/n:
Facultativo/a asignado Centro de Salud Teléfono de urgencias Alergias del titular Resultado:
57. Es falso, en relación con el Registro Telemático del Departamento de Sanidad, que:
Fue creado por el Decreto 235/2007, de 18 de diciembre Permitirá la presentación de escritos y comunicaciones todos los días del año durante las veinticuatro horas Se creó para la recepción y salida de solicitudes, escritos y comunicaciones que, en los términos regulados por la correspondiente Orden, sean objeto de tramitación telemática En el momento de la recepción de la solicitud en el Registro Telemático se mostrará el recibo de presentación a la persona remitente Resultado:
58. ¿Pueden las y los profesionales médicos pertenecientes a Osakidetza/Servicio Vasco de Salud, responsables de la atención de las personas que han otorgado el documento de voluntades anticipadas, acceder al registro?
No Sí, pero no al contenido de los documentos Sí, y además, al contenido de los documentos, a través del DNI electrónico Sí, y además, al contenido de los documentos, a través de la Tarjeta Sanitaria Electrónica Resultado:
59. Es falso que:
"ONA" sea la nueva Tarjeta Electrónica Sanitaria con usos ciudadanos La Tarjeta ONA haga las veces del Documento Nacional de Identidad La Tarjeta ONA permita acceder a servicios generales del Gobierno Vasco La Tarjeta ONA permita acceder a servicios sanitarios del Gobierno Vasco Resultado:
60. En el País Vasco, pueden solicitar ONA todas aquellas personas:
Como mínimo, mayores de edad que posean una Tarjeta Individual Sanitaria Mayores de 16 años que posean una Tarjeta Individual Sanitaria Mayores de 14 años que posean una Tarjeta Individual Sanitaria Mayores de 12 años que posean una Tarjeta Individual Sanitaria Resultado:
61. Es falso que ONA tenga:
Un chip monedero Una antena de proximidad Una banda magnética Un chip con certificado reconocido Resultado:
62. Es falso, de acuerdo con el Plan de Salud de Euskadi 2002-2010, que:
En la Comunidad Autónoma del País Vasco (CAPV) el sistema sanitario sea de carácter universal y equitativo La salud de los ciudadanos de la CAPV se encuentre entre las mejores del mundo La esperanza de vida al nacimiento de los hombres vascos sea la segunda más elevada del mundo La Sanidad sea un elemento clave para garantizar el bienestar individual y colectivo de una Comunidad Resultado:
63. Es falso que dentro de las dos grandes metas que dirigen el Plan de Salud 2002-2010 esté:
Mejorar la salud de la población, aumentando la duración de la vida y el número de años de vida saludable Mejorar la salud de las personas más desfavorecidas Disminuir las desigualdades sociales de salud Incrementar la atención socio-sanitaria Resultado:
64. Es falso, en relación con el Plan de Salud de Euskadi 2002-2010, que:
Se limite al ámbito sanitario Proponga una actuación multisectorial con la finalidad de aumentar el nivel de salud de la población Pretenda actualizar las políticas de salud de Euskadi, aprovechando la experiencia de los planes de salud anteriores Se pretenda evitar que los problemas prioritarios de los ciudadanos puedan ser indebidamente relegados por el olvido o por problemas coyunturales más llamativos pero menos trascendentes Resultado:
65. Es falso que, entre los grupos de atención especial del Plan de Salud de Euskadi 2002-2010, esté:
Inicio de la vida Mediana edad Mujer Juventud Resultado:
66. El objetivo para el 2010 del Plan de Salud de Euskadi 2002-2010, en relación con la esperanza de vida al nacimiento en mujeres es de:
75,4 años 76,8 años 83,4 años 84,3 años Resultado:
67. El objetivo para el 2010 del Plan de Salud de Euskadi 2002-2010, en relación con la esperanza de vida al nacimiento en varones es de:
68. El objetivo para el 2010 del Plan de Salud de Euskadi 2002-2010, en relación con la proporción de no fumadores es de que:
Aumente al 72,8% Aumente al 76,8% Aumente al 80% Aumente al 83,4% Resultado:
69. Es falso que entre los pilares principales sobre los que se vertebra el Plan de Salud de Euskadi 2002-2010 se encuentren:
Comités del Plan de Salud Intersectorial, y del Departamento de Sanidad Intervenciones en el ámbito de la atención sanitaria Programas de Salud Privada Actuaciones intersectoriales Resultado:
70. ¿Cuál es el Decreto por el que se regulan las condiciones para la gestión de los residuos sanitarios en la Comunidad Autónoma del País Vasco?
El Decreto 67/2003, de 18 de marzo El Decreto 76/2002, de 26 de marzo El Decreto 270/2003, de 4 de noviembre El Decreto 175/1989, de 18 de julio Resultado:
71. Quedan excluidos del régimen jurídico contemplado en el Decreto 76/2002, de 26 de marzo, entre otros, los siguientes residuos del Grupo III:
Residuos líquidos (fijadores, reveladores o similares) generados en radiología así como el formol, xileno y alcoholes utilizados en anatomía patológica y el glutaraldehído utilizado en endoscopias Residuos peligrosos que pudiendo generarse en actividades sanitarias no son específicos de las mismas, tales como transformadores fuera de uso, aceites usados, disolventes, productos químicos desechados o similares Los residuos radiactivos Residuos de medicamentos citotóxicos y citostáticos Resultado:
72. A los efectos de aplicación del Decreto 76/2002, de 26 de marzo, se entiende por:
Esterilización. Proceso mediante el cual se eliminan los microorganismos patógenos de cualquier sustancia, objeto, material o producto, tenga o no la consideración de residuo Desinfección. Proceso mediante el cual se eliminan todos los microorganismos de cualquier sustancia, objeto, material o producto, tenga o no la consideración de residuo Gestión. Conjunto de operaciones encaminadas a dar a los residuos sanitarios el tratamiento más adecuado en función a sus características Productor. Cualquier persona física o jurídica titular de una actividad sanitaria que produzca residuos o que efectúe operaciones de tratamiento previo, de mezcla, o de otro tipo que no ocasionen un cambio de naturaleza o de composición de esos residuos Resultado:
73. A efectos del Decreto 76/2002, de 26 de marzo, ¿a qué grupo pertenecen los residuos generados por las actividades sanitarias que por el riesgo de provocar infección requieren una gestión diferenciada tanto a nivel del interior de los centros como en el exterior, en todas las etapas de la gestión?
Al Grupo I Al Grupo II Al Grupo III Al Grupo IV Resultado:
74. Conforme al Decreto 76/2002, de 26 de marzo, cuando los residuos del Grupo II se recojan en bolsas, deberán ser:
De color rojo, con galga mínima 400 De color negro, con galga mínima 200 De color azul, con galga mínima de 300 De color naranja, con galga mínima de 400 Resultado:
75. Con relación a los residuos sanitarios específicos contaminados por la enfermedad de Creutzfeldt-Jakob y por otras enfermedades producidas por priones se permite:
La compactación de los mismos con carácter previo a su tratamiento La valorización energética Cualquier tipo de reciclaje Cualquier tipo de recuperación Resultado:
76. Algunos artículos de la Ley 55/2003 se han visto modificados tras la aprobación de:
La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres La Ley 30/2007, de 30 de octubre de Contratos del Sector Público La Ley 2/2007 del Personal Laboral de los Servicios de Salud La Ley 47/2007 del Personal Directivo de los Servicios de Salud Resultado:
77. Procederá declarar al personal estatutario en excedencia por prestación de servicios en el sector público:
Siempre que preste servicios en otra categoría de personal estatutario, como funcionario en cualquiera de las Administraciones públicas Siempre que preste servicios en otra categoría de personal estatutario, como personal laboral en cualquiera de las Administraciones públicas Cuando presten servicios en otra categoría de personal estatutario, como funcionario o como personal laboral, en cualquiera de las Administraciones públicas, salvo que hubiera obtenido la oportuna autorización de compatibilidad Siempre que presten servicios en otra categoría de personal estatutario, como funcionario o como personal laboral, en cualquiera de las Administraciones públicas Resultado:
78. Señale la respuesta incorrecta. El personal estatutario de los servicios de salud se clasifica atendiendo:
A la función desarrollada Al servicio provincial al que se adscriba Al nivel del título exigido para el ingreso Al tipo de su nombramiento Resultado:
79. El régimen disciplinario aplicable al personal estatutario responderá en todo el Sistema Nacional de Salud a los principios de:
Legalidad, ineficiencia y urgencia Proporcionalidad, publicidad e ineficiencia Tipicidad, eficacia y proporcionalidad Legalidad, publicidad y atipicidad Resultado:
80. Los daños o el deterioro en las instalaciones, equipamiento, instrumental o documentación, cuando se produzcan por negligencia inexcusable del personal estatutario son considerados por la Ley 55/2003 como:
Falta leve Falta grave Falta muy grave No se consideran falta Resultado:
81. Cuando la suspensión de funciones del personal estatutario se imponga por faltas muy graves:
No podrá superar los seis años ni será inferior a los dos años No podrá superar los cinco años ni será inferior a los dos años No podrá superar los cuatro años ni será inferior a los dos años No podrá superar los tres años ni será inferior al año Resultado:
82. El tiempo de trabajo correspondiente a la jornada ordinaria del personal estatutario nocturno:
No excederá de 20 horas ininterrumpidas, salvo que por razones organizativas o asistenciales, los centros establezcan jornadas de hasta 24 horas en determinados servicios o unidades sanitarias No excederá de 15 horas ininterrumpidas, salvo que por razones organizativas o asistenciales, los centros establezcan jornadas de hasta 24 horas en determinados servicios o unidades sanitarias No excederá de 12 horas ininterrumpidas, salvo que por razones organizativas o asistenciales, los centros establezcan jornadas de hasta 24 horas en determinados servicios o unidades sanitarias No excederá de 20 horas ininterrumpidas, sin excepciones Resultado:
83. El acoso sexual, cuando suponga agresión o chantaje, es considerado por la Ley 55/2003 como:
Falta leve Falta grave Falta muy grave No se considera falta Resultado:
84. El apercibimiento, como sanción del personal estatutario, será siempre por escrito y se impondrá por:
Faltas muy graves Faltas graves No se podrá imponer esta sanción Faltas leves Resultado:
85. Señale la opción incorrecta. El personal estatutario de los servicios de salud ostenta los siguientes derechos individuales:
A la percepción puntual de las retribuciones e indemnizaciones por razón del servicio en cada caso establecidas A la formación continuada adecuada a la función desempeñada y al reconocimiento de su cualificación profesional en relación con dichas funciones A la reunión Al descanso necesario, mediante la limitación de la jornada, las vacaciones periódicas retribuidas y permisos en los términos que se establezcan Resultado:
86. La potestad disciplinaria respecto al personal estatutario de los servicios de salud corresponde:
Al servicio de salud en el que inicialmente obtuvo su nombramiento Al servicio de salud en el que el interesado se encuentre prestando servicios en el momento en el que se inicie el procedimiento disciplinario Al servicio de salud en el que el interesado se encuentre prestando servicios en el momento en el que se finalice el procedimiento disciplinario Al servicio de salud en el que el interesado se encuentre prestando servicios en el momento de comisión de la falta Resultado:
87. El descuido o negligencia del personal estatutario en el cumplimiento de sus funciones cuando no afecte a los servicios de salud, Administración o usuarios, es considerado por la Ley 55/2003 como:
88. Respecto a la separación del servicio como sanción disciplinaria del personal estatutario:
Conllevará el traslado forzoso con cambio de localidad Conllevará la pérdida de la condición de personal estatutario Sólo se impondrá por la comisión de faltas graves Sólo se impondrá por la comisión de faltas leves Resultado:
89. Cuando la suspensión provisional de personal estatutario se produzca como consecuencia de expediente disciplinario:
No podrá exceder de seis meses, salvo paralización del procedimiento imputable al interesado No podrá exceder de tres meses, salvo paralización del procedimiento imputable al interesado No podrá exceder de ocho meses, salvo paralización del procedimiento imputable al interesado No podrá exceder de dos meses, salvo paralización del procedimiento imputable al interesado Resultado:
90. El incumplimiento de la obligación de atender los servicios esenciales establecidos en caso de huelga por parte del personal estatutario será considerado como:
Falta muy grave Falta grave Falta leve No se considera falta Resultado:
91. En el caso de que el personal estatutario no hubiera disfrutado del tiempo mínimo de descanso semanal en el período de dos meses:
Se perderá el derecho a ese tiempo de descanso Se acumulará a las vacaciones de verano Se producirá una compensación a través del régimen de descansos alternativos Ninguna de las anteriores es correcta Resultado:
92. La soberanía nacional reside:
En la Corona En el Presidente del Gobierno En el pueblo español En la Audiencia Nacional Resultado:
93. Los Derechos Fundamentales y Libertades Públicas se recogen en:
La Sección I del Capítulo I del Título I de la Constitución Española La Sección I del Capítulo II del Título II de la Constitución Española La Sección II del Capítulo II del Título I de la Constitución Española La Sección I del Capítulo II del Título I de la Constitución Española Resultado:
94. El Derecho a la vida y a la integridad física y moral se proclama en:
El artículo 14 de la Constitución española El artículo 15 de la Constitución española El artículo 19 de la Constitución española El artículo 20 de la Constitución española Resultado:
95. El derecho al honor, a la intimidad personal y familiar y a la propia imagen se recoge:
En el artículo 17.3 de la Constitución española En el artículo 18.1 de la Constitución española En el artículo 18.3 de la Constitución española En el artículo 14 de la Constitución española Resultado:
96. La publicación en el BOE y la entrada en vigor de la Constitución Española se produjo:
El 28 de noviembre de 1978 El 29 de diciembre de 1978 El 1 de enero de 1979 El 2 de enero de 1979 Resultado:
97. La Constitución española se compone de:
Preámbulo, Título Preliminar y 10 Títulos Título Preliminar y 5 Títulos Preámbulo, Título Preliminar y 15 Títulos Tres Títulos Resultado:
98. En qué artículo de la Constitución Española se reconoce el derecho a la libertad ideológica, religiosa y de culto:
En el artículo 35 En el artículo 56 En el artículo 1 En el artículo 16 Resultado:
99. Por Ley Orgánica 11/1995, de 27 de noviembre, se ha prohibido la pena de muerte:
Excepto en tiempos de guerra Incluso en tiempos de guerra Excepto en supuestos de estado de alarma Excepto en supuestos de estado de sitio Resultado:
100. El procedimiento de Habeas Corpus es el derecho de todo detenido:
A que en un plazo muy breve se le designe abogado de oficio que en un plazo muy breve se le lleve ante un juez para que se le asigne asistencia letrada A que se le lean sus derechos A que en un plazo muy breve se le lleve ante un juez para que éste decida si debe seguir privado de libertad o si ha de ser puesto en libertad Resultado:
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